ダイアレック
COMRADEINTRODUCTION
パートナー・協力会社
最大価値を作るには同じ共感できる人と仕事をすること。
そういう仲間とチームでサポートすること。会社の枠は関係ない、DAIALECの共同経済圏です。
株式会社パソナHRソリューション
「人を活かす人事を創る」戦略人事のソリューションパートナー
教育研修（次世代幹部、DEI、グローバル、環境分野）、CO2排出量可視化支援を
通じたサステナビリティ経営支援事業や、HRテック・人事BPOの最適化で人事部門
のコア業務シフトを加速させる人的資本経営支援事業を展開しています。
DAIALECとパソナHRソリューションの持つ幅広いサービスやナレッジ、プロセス
コンサルテーションや組織開発などのノウハウを活かしながら、クライアントの強い
組織づくりをともにご支援します。
有限会社きたもっく
関東No.1キャンプ場「Sweet Grass」の運営企業
キャンプ雑誌の読者が選ぶ日本ＮＯ１キャンプ場に幾度も選ばれた「Sweet Grass」とASIA DESIGN PRIZE 2021にてGRAND PRIZEを受賞した企業研修施設「TAKIVIVA」を運営する有限会社きたもっく。
そのきたもっくと共に、今の時代に求められる企業研修と、研修を成功裏に導くための事前準備からアフターフォローまで含めた合宿支援サービスをご提案していきます。
株式会社スコラ・コンサルト
日本企業の組織開発を得意とするプロセス型コンサルティング企業
DAIALEC代表の辰巳が前代表として所属していた組織風土改革のパイオニア、スコラ・コンサルト。30年以上の組織風土改革の経験やナレッジ・そして多様な経験と強みを持つ仲間とともに、中小から大企業に至るまであらゆるシーンの組織風土改革をご支援させていただきます。
東大阪プロジェクト・かわべクリニック
生きる意味を考え、終末期医療の在り方を変える
DAIALECが開業時のミッション・ビジョン作りから携わってきた医療クリニック。真の患者最適を実現するために看護師を中心とした新しい医療体制を組むなど今までにない斬新な取り組みで注目されています。その取組と在宅医療の現場で患者や家族と向き合ってきた経験から、もっと多くの人に元気なうちから「生きる意味」を考えてもらいたいと立ち上げたのが東大阪プロジェクト（ＨＯＰＥ）。DAIALECもそのプロジェクトに共感する仲間として「生きていく意味・価値」を考える機会を多くの方々にご提案していきます。
かわべクリニック特集動画 ブランディング事例紹介
株式会社エモスタ
感情認識AIを活用したソリューション・プロダクト開発
人口知能や心理学を活用した様々なサービスを開発を通じて、「人々が心理的柔軟性を高め、自分の価値観に沿った豊かな人生を歩む支援」を目指しているエモスタ社。エモスタ社とともに、組織開発の主流である対話でのアプローチを大切にしつつも、けして思考停止することなく、新しい技術やサービスとコラボレーションしながら新しいアプローチのご提案を実現していきます。
株式会社MIRROR
世の中に“本物の情報”を発信するビジネスに特化した動画制作
組織は論理的よりも感情的に動きやすいもの。会社を変革するには、正論や理想論よりも、組織の中に潜在する熱い想いにどう気持ちを届けるかのほうが重要です。今まで、映像コンテンツを作るMIRROR社と様々な組織開発の現場で映像を作ってきました。これからも、MIRROR社と、みなさんの組織にあった最適な映像コンテンツの提供を実現していきます。